第一百五十二章 工伤认定的几种情形

小说:安全至上 作者:周游2


    几个月无法上班,又不能认定为工伤,医药费要自行承担不说。工伤与病假的工资发放标准,也是有着不同标准的。
   以线材厂的工资标准,如果储闵能认定为工伤,厂里按照相应系数发放工资,应该不会比他正常上班的工资少太多,顶多少个几百块。
   但是,病假的话,厂里发放的基本工资,再扣除相应的保险费用,到手能有几百块钱,就算不错的了。
   唐红非得找上单位,让单位给丈夫算上工伤,郝安全也能理解。
   但是,规定摆在那,郝安全也没有办法,只能叹息道:“根据你们家的情况,车间出于人道主义,到时候会派人去探望储闵的。”
   给单位要求,从工会里拿出一点钱去探望储闵,这是郝安全唯一能做的了。
   钱不会很多,应该就几百块。
   “工会那点钱,能有多少,还能给我丈夫的医药费全负责了?”唐红见郝安全摇头,立马转换了态度,耍无赖道:“我不管,我丈夫是下班受伤的,你们单位就得算工伤。你们要是想店大欺客,我就天天来闹,看你们给不给解决。”
   但凡唐红有点办法,也不会像一个泼妇一样在郝安全面前撒泼了。她问过医生了,丈夫的医疗费用可能得一,两万,丈夫因为身体原因,每个月就两千多。而自己又没个正式工作,一下叫他们家拿一,两万块钱,这不是要他们家的命嘛。
   找单位出面解决,这是她能想到的唯一办法了。
   “这个事情,不是你闹的厉害,单位就能给你丈夫算工伤的。”唐红的难处,郝安全一眼就看出来了,体谅的说道:“是不是,医药费的问题。你完全没必要担心,你丈夫伤不算严重,不会用很多钱的。“
   “怎么不多了,都得好几万。”唐红故意往多了说。
   郝安全心里有数的说道:“你丈夫有单位买的大医保,报销比例会比城镇医保要高,在医院报销完后,单位也能报销一部分,实际上不用花很多钱的。”
   “真的?你没有骗我吧。”唐红连问道。
   郝安全点了点头,说道:“你们家要真有困难,我可以帮忙给厂里工会申请,先借钱垫付医疗费,到时候再在你丈夫每月工资里扣。你要不想从公会借钱,也可以,我到时候帮你发动一下车间职工,给你们家捐款。”
   “不用,不用,工会能借钱就行。”真让郝安全发动车间捐款,唐红真有点抹不开面子,在他的印象里,那都得家里都穷的揭不开锅,才能做的事情。家里条件不好归不好,但唐红还是有着底线的。
   所以,唐红拒绝了郝安全诱人的提议。
   况且,他们家是真一下拿不出两万块钱,又不能看着丈夫受痛苦,放着不管吧。说来说去,唐红今天的行为,完全是被钱给逼急了。现在郝安全能有办法给他们家解决钱的事,唐红自然是心满意足了,哪还想着要求其他的。
   “那行,你要有困难,到时候再给单位说,单位能帮的,一定会帮的。”麻烦解决,郝安全也松了一口气,接着想到了什么,提醒道:“你回去,别忘了叫医生开个证明,到时候你给丈夫请病假,用得着。”
   “行,行,我回去就去办。”唐红满心欢喜的看向了郝安全,说道:“我总算明白了,你为什么年纪轻轻,就当上车间主任了。不像某些人,只想着推脱责任,一天天的一点好事不做。”
   即使知道唐红说的是谁,自己还被牛主任坑了一回,但郝安全只能当做不知道。不好接话的郝安全,起身将唐红送到了门外。
   “郝安全,还是你有办法。”郝安全重新坐下后,宋成钢与吴明亮对其竖起了大拇指。
   “几万块钱的事,真能把人逼成这样?”贺小丹却是想到了什么,对郝安全说道:“不会吧,现在还有人几万块都拿不出。”
   就眼前的事情,不光贺小丹有所触动。郝安全也是有所触动的,他无疑是知道的,有些困难的家庭,一点意外都遭受不起。
   一个小小的意外,足以毁掉一个家庭了。
   所以啊,不想意外找上门,只能自己小心再小心,别弄出什么安全隐患。
   明知雨天路滑,储闵要是小心谨慎驾驶摩托车,能有现在的事吗?
   “你眼前,不就有个现成的例子吗?”这种事情,郝安全知道贺小丹注定无法理解的,即使知道了,贺小丹顶多当时感叹一番,过后还不是该怎么生活,还是怎么生活。有些沉重的事情,也没必要给别人说,玩笑道:“你看我,像是能拿出几万块钱的人吗?”
   “当我没问。”果不其然,贺小丹不是真关心别人家的事,见郝安全不想回答,也就没有勉强了。
   突然,吴明亮感叹道:“我以前还以为,上下班途中受伤,都能算作工伤呢。没想到,工伤的认定,还有这么严格的划分。”
   “当然得划分清楚点,对谁都好。”郝安全回道。
   具体好在哪里,郝安全却是没有明说。
   一般重工业企业里,一线工人都是不享受国家法定假日的,休息都是轮休。尤其是成品车间这种人员严重不足的单位,请年休假更是困难重重。
   以前不是没有员工,为了给自己放个假,自己故意给自己弄出一点交通事故的。
   这种事,能算工伤吗?
   再说了,只要认定为工伤,不单工资照拿,医药费有人负责,更加重要的是员工或多或少,都能赚到一笔。
   不划分明确点,还不三天两头,就有员工故意受伤,企业都不用开门了。
   这种事情,郝安全真没办法,给办公室里几人明说。
   吴明亮没有细究,又是好奇的问道:“你给我说说,我们单位,怎样才能算工伤。”
   “工伤认定形式,大致有七种情形,刚才我已经说过一种了。”郝安全本职工作就是搞安全的,有人乐意学,他当然乐意说:“可以认定为工伤的情形,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。”
   “工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。”
   “在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。”
   “患职业病的,特别说明一下,职业病的认定必须满足四个条件,1,在职业工活动中产生。2,有职业危害因素。3,列入国家职业病目录。4,与劳动用工相关联。”
   “因工作外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。”
   “在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故伤害的。”
   为了完整,郝安全将之前说过的,也是念给了几人听。
   “大致,是不是还有其他情形,也能认定为工伤。”吴明亮又是问道。
   “有的,法律,行政法规规定认定为工伤的,都可以算作工伤。”郝安全想了想,说道:“不过,其他认定工伤情形有点特殊,一般人不太适用。”
   “你就别卖弄了。”贺小丹等郝安全说完,看似打击郝安全,实则为郝安全着想的说道:“你还是想想实际的,你为牛主任解决了一个麻烦事,他是不是该给你点嘉奖。”
   “对啊,我怎么没想到。”
   郝安全眼神亮了,什么卖弄知识得到满足感都是假的,只有实实在在的好处才是真的。
   郝安全想着,我可不能被牛主任白坑一次。
   走走走,找牛主任要好处去。
  


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